Teulings, C. N. (1998). De mythe van de rechtsgelijkheid. Economisch-Statistische Berichten, 82, 667-667.
Teulings, C. N., Aarts, L. J. M., de Jong, P. R., & van der Veen, R. J. (1998). Vijf jaar na Buurmeijer. Economisch-Statistische Berichten, 82(4157), 472-476.
Teulings, C. N. (1998). The contribution of minimum wages to increasing wage inequality. Discussion paper - Tinbergen Institute, 98-093/3.
Teulings, C. N., & Hartog, J. (1998). Wages and labour market institutions in international comparison. In T. Tachibanaki, & I. Ohashi (Eds.), International labour markets, incentives and employment (pp. 19-48). MacMillan Press.
Teulings, C. N. (1998). Een onderhandelaar als marktmeester. Tijdschrift voor Politieke Ekonomie, 20(4), 12-38.
Teulings, C. N., & Hartog, J. (1998). Corporatism or competition? Labour contracts, institutions and wage structure in international comparison. Cambridge University Press.
Teulings, C. N., & Vieira, J. A. C. (1998). Urban versus rural return to human capital in Portugal. Discussion paper - Tinbergen Institute, 98-095/3.
Teulings, C. N. (1997). A new theory of coporatism and wage setting.European Economic Review, 29, 659-669.
Teulings, C. N., & Vogels, E. (1997). Marktmechanisme en coordinatie op de arbeidsmarkt.Tijdschrift voor Politieke Ekonomie, 20(2), 126-149.
Broersma, L., Koeman, J., & Teulings, C. N. (1997). Arbeidsaanbod en werkgelegenheid.Economisch-Statistische Berichten, 82(4127), 836-839.