Search results

  • Full text

  • Document type

    • Publication year

  • Organisation

Results: 120
Number of items: 120
  • Been, W., & Keune, M. (2019). Kwaliteit van werk en nieuwe arbeidsverhoudingen in de creatieve industrie. In W. Been, M. Keune, & F. Tros (Eds.), Hoe goed werkt Nederland?: Uitdagingen rond arbeidsmarkt, arbeidsverhoudingen en ongelijkheid (pp. 113-135). B + B Vakmedianet BV.
  • Keune, M., & Payton, M. (2019). Aanvullende pensioenen op de mondiale financiële markt: bestuur, risico's en ongelijkheidseffecten. In W. Been, M. Keune, & F. Tros (Eds.), Hoe goed werkt Nederland?: Uitdagingen rond arbeidsmarkt, arbeidsverhoudingen en ongelijkheid (pp. 411-439). B + B Vakmedianet BV.
  • Open Access
    de Beer, P. T., & Keune, M. J. (2019). De toekomst van het Nederlandse arbeidsbestel. TRA, 11(1), 6-11. Article 3. http://deeplinking.kluwer.nl/?param=00D12687&cpid=WKNL-LTR-Nav2
  • Open Access
    Besamusca, J. W. (2019). Working mothers around the world: Moderating effects of social position on mothers’ paid work in middle- and high-income countries. [Thesis, fully internal, Universiteit van Amsterdam].
  • de Beer, P., & Keune, M. (2018). Brokkelt het poldermodel af? Zeggenschap/Tijdschrift over Arbeidsverhoudingen, 29(4), 29-32.
  • Open Access
    Keune, M. (2018). Industrial relations and the quantity and quality of jobs in the public sector in Europe: the crisis and beyond: BARSOP overview report part I. Amsterdam Institute for Advanced labour Studies, University of Amsterdam. https://aias.s3-eu-central-1.amazonaws.com/website/uploads/1532595013410BARSOP-overview-reports.zip
  • Open Access
    Warhurst, C., Mathieu, C., Keune, M., & Gallie, D. (2018). Linking innovation and job quality: challenges and opportunities for policy and research. (QuInnE Working Paper; No. 11). QUINNE. http://bryder.nu/quinne1/sites/default/files/WP_11.pdf
  • Open Access
    Ibsen, C., & Keune, M. (2018). Organised Decentralisation of Collective Bargaining: Case studies of Germany, Netherlands and Denmark. (OECD Social, Employment and Migration Working Papers; No. 217). OECD. https://doi.org/10.1787/f0394ef5-en
  • Open Access
    de Beer, P., & Keune, M. (2018). De erosie van het poldermodel. Mens en Maatschappij, 93(3), 231-260. https://doi.org/10.5117/MEM2018.3.003.BEER
  • Open Access
    Natali, D., Keune, M., Pavolini, E., & Seeleib-Kaiser, M. (2018). Sixty years after Titmuss: New findings on occupational welfare in Europe. Social Policy & Administration, 52(2), 435-448. https://doi.org/10.1111/spol.12375
Page 5 of 12