van het Kaar, R. H., & Grünell, M. (2001). Industrial relations in the information and communications technology sector. EIRObserver, 5, i-viii.
van het Kaar, R. H. (2001). Bespreking van OK 19 oktober 2001, n.g.Sociaal Recht, 12(16), 347-347.
van het Kaar, R. H. (2001). Bespreking van OK 1 maart 2001, n.g.Sociaal Recht, 4(16), 115-116.
van het Kaar, R. H. (2001). Bespreking van OK 18 januari 2001, n.g.Sociaal Recht, 4(16), 116-117.
van het Kaar, R. H. (2001). Bespreking van OK 20 februari 2001, n.g.Sociaal Recht, 4(16), 117-118.
van het Kaar, R. H. (2001). Eurofocus: een vergelijkende Europese studie naar variabele beloning en arbeidsverhoudingen. Tijdschrift voor Arbeidsvraagstukken, 2(17), 200-203.
van het Kaar, R. H. (2001). The Netherlands. European Industrial Relations Observatory ... Annual Review, 100-104.
van het Kaar, R. H. (2001). Supplement 410. onderdeel Wet op de ondernemingsraden. In Sociaal Zakboek Kluwer.
van het Kaar, R. H. (2001). Bespreking van HR 6 juni 2001, JAR 2001/128. Sociaal Recht, 9(16), 248-249.
van het Kaar, R. H. (2001). Occupational pension fund issues still controversial. EIRObserver, 5.