UvA DARE | Search results

UvA-DARE

Digital Academic Repository

UvA-DARE

Full text
Document type

Organisation

Results: 388

Number of items: 388

van Klaveren, M., & Tijdens, K. (2008). Flexibele beloning in Nederland. Wage Indicator Foundation.
Tijdens, K., & van Klaveren, M. (2008). Telewerken: loonwijzer. Zeggenschap/Tijdschrift over Arbeidsverhoudingen, 19(1), 45.
van Klaveren, M., Tijdens, K., & Ramos Martin, N. (2007). Working time. (WIBAR report; No. 1). ETUI. http://www.wageindicator.org/documents/WIBAR%20documents/WIBAR-No1_Workingtime-update070705.pdf
van Klaveren, M., Tijdens, K., & Ramos Martin, N. (2007). Low pay. (WIBAR Report; No. 2). ETUI. http://www.wageindicator.org/main/projects/WIBAR
Sprenger, W., Tijdens, K. G., van Klaveren, M., & Ramos Martin, N. (2007). Training. (WIBAR report; No. 3). ETUI. http://www.wageindicator.org/documents/WIBAR%20documents/WIBAR-No3_Trainingupdate070712.pdf
Sprenger, W., Tijdens, K., van Klaveren, M., & Ramos Martin, N. (2007). Older workers. (WIBAR report; No. 4). ETUI. http://www.wageindicator.org/documents/WIBAR%20documents/WIBAR-No4_Olderworkers-update2_070720.pdf
van Klaveren, M., & Tijdens, K. (2007). Onregelmatige werktijden in call centres: loonwijzer. Zeggenschap/Tijdschrift over Arbeidsverhoudingen, 18(3), 37.
van Klaveren, M., & Tijdens, K. (2007). Drukte over werkdruk: loonwijzer. Zeggenschap/Tijdschrift over Arbeidsverhoudingen, 18(2), 37.
van Klaveren, M., & Tijdens, K. (2007). Lage lonen in EU: loonwijzer. Zeggenschap/Tijdschrift over Arbeidsverhoudingen, 18(1), 41. http://www.uva-aias.net/uploaded_files/publications/0703-ZEG-lageloneninEU.pdf
de Pedraza, P., Tijdens, K., & Muñoz de Bustillo, R. (2007). Sample bias, weights and efficiency of weights in a continuous web voluntary survey. (AIAS working paper; No. 07/60). Amsterdam Institute for Advanced labour Studies, University of Amsterdam. http://www.uva-aias.net/nl/working-papers/aias/2007/sample-bias-weights-and-efficiency-of-weights-in-a-continuous-web-voluntary-survey

Page 20 of 39