Anonimisering door de CV: een leeuwenvennootschap

Een populaire manier om het bezit van vermogen te anonimiseren is door middel van een open CV die als houdstermaatschappij fungeert. Daarbij is de directeur-grootaandeelhouder de commanditaire vennoot van de CV en tevens enig bestuurder van de stichting die als beherend vennoot optreedt. De auteurs onderwerpen deze structuur aan een kritische beschouwing en identificeren verschillende civiel- en fiscaalrechtelijke risico’s. In de eerste plaats brengt de vaak scheve en onzakelijke winstverdeling tussen de commanditaire en beherend vennoot nietigheid met zich op basis van art. 7A:1672 BW (“de leeuwenvennootschap”). Daarnaast kan een CV alleen worden overeengekomen voor het uitoefenen van een bedrijf. Hoewel de auteurs onderkennen dat het begrip “bedrijf” ruimer lijkt te zijn dan het fiscale ondernemingsbegrip, betwijfelen zij of aan de bedrijfseis wordt voldaan in alle gevallen waarin deze structuur wordt toegepast. Ten derde loopt de commanditaire vennoot het risico het beheersverbod te overtreden door zijn functie als bestuurder van de stichting beherend vennoot. Tot slot kan de stichting voor fiscale doeleinden als transparant worden beschouwd.